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家书 | 孩子,爸爸从事的组织工作需要你的支持

2017-01-15 南村子 粤讲粤政

编者按


提到组织部大家很好奇,提到组织部干部大家觉得很神秘。其实组织部不是特殊部,组织部干部也不是特殊材料做成,他们就是一个个普通而又真实的干部。今天,我们来看看这封:《孩子,爸爸从事的组织工作需要你的支持 》,或许你会对组组织部门和组工干部有一个新的认知……

孩子:                            

记得你曾问:“爸爸,我很早就放学了,可你为什么总是那么晚来接我呢?你的工作忙些什么呀……”


孩子,爸爸一名基层组工干部,所从事的组织工作是一份需要奉献、协作、严谨、责任、创新的工作。今天,爸爸就跟你聊聊这份工作,讲讲做组织工作的一些感受和体会,希望你和妈妈理解、支持。


这是一份需要奉献的工作


孩子,有人说:“进了组织部,年年有进步”,爸爸始初也以为进了组织部门工作是一件很荣耀的事,可是工作时间长了才发现这工作跟荣耀没什么关系,而是需要一点奉献精神。在组织工作中,干部的选拔任用、党员的服务管理、基层党的建设,各类文件通知的上传下达以及接电话等等都是一些极为琐碎而繁杂的事情。爸爸以为,既然选择了组织工作,就要有一些奉献精神,就要意味着工作时间将从八小时之内向八小时之外延伸,也意味着节假日可能不完全属于你,特别是碰到换届选举工作或其他应急工作等,经常加班加点是常有的事,有时甚至还没有周末。


孩子,其实,爸爸从事的这份工作是一项服务性较强的工作,“甘为人梯作奉献”是我们组工干部的座右铭。爸爸以为,做好这份工作就要有一些奉献精神,要树立正确的人生观和价值观。要多想一想当初进组织部门工作是为了什么?今天从事组织工作应该干些什么?今后有朝一日如果离开了组织部门应该留下点什么?爸爸在想,如果在内心深处形成一种甘为人梯的思想境界,在名利面前宠辱不惊,去留无意;在工作之中日省日新,日勤日进,就真能达到“进了组织部,天天有进步”了。

 

这是一份需要协作的工作


孩子,下面这两首童谣,相信你也熟悉,第一首:一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝;第二首:一只蚂蚁来搬米,搬来搬去搬不起;两只蚂蚁来搬米,身体晃来又晃去;三只蚂蚁来搬米,轻轻抬着进洞里。


这两首童谣,讲了两种截然不同的结果。“三个和尚”之所以“没水喝”,是因为互相推诿、不讲协作;“三只蚂蚁来搬米”之所以能轻轻抬着进洞里,正是团结协作的结果。从 人不如蚁中,爸爸得到的启示:团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,发挥集体的协作作用,产生1+1>2的效果。


要做好组织工作,同样需要协作的精神和协作的团队。近些年来,爸爸所在单位的工作之所以能够得到上级组织部门的肯定,这和我们办公室这个团队的协作是密不可分的。作为最基层组工干部,我们办公室人员不多,但能干精干。我们分工不分家,大家都心往一处想,劲往一处使,每个叔叔、阿姨都主动要任务、挑重担,加班加点从无怨言。


那么,怎样做到团结协作呢?爸爸的体会是:


第一,要建立和谐关系,营造良好的人际氛围。心理学认为,如果每个人能与同事、领导之间形成和谐的信赖的关系,那么他和同事、领导相处的气氛就会更融洽,可以最大限度地发挥大家的聪明才智和工作热情。大家在一个办公室,就要相互学习,搞好协作配合,互相帮助、共同提高,秉承“团结协作,积极进取,共同进步”的宗旨,努力完成上级部门和领导交办的各项任务。


第二,要积极开展集体活动,增强团结协作精神。参加集体活动,可以增强大家的团结协作意识,进而产生协同效应。可想一下,当我们平时在工作遇到困难,内心感到忧惧和无助、犹豫不决的时候,我们最需要的是什么呢?是团队内部成员之间发自内心的鼓励,它可以使我们战胜自我,可以使我们跨出决定人生的重要一步,这时我们会强烈地感受到来自团队的巨大力量。要充分信任同事和周围的人,在与同事相处时,一定要给予充分的信任,同时自己要谦虚一点、微笑一点、宽容一点、主动一点。


第三,要营造积极向上的办公室文化,增强凝聚力。文化是一种理念、一种精神,也是做好组织工作的润滑油。一直以来,爸爸所在的办公室团队都在大力加强以公道正派为核心的组工价值体系建设,努力建设一支党性强、业务精、形象好、高效服务型的组工干部队伍。近年来,爸爸的办公室已逐步形成了一种独特的团队文化,具有办公室团队特色的理念、宗旨、精神和价值观。如在奉献观念上,树立了“不要问办公室给予你什么,先问问自己给办公室贡献了什么”的理念;在承担责任上,树立了“能在关键时刻敢于站出来的人,那人就可能成为将来的领导”的信条;在办事作风上树立了“不让领导交办的事项在我手中拖延,不让正在处理的事情在我手里积压”的意识;在个人利益上有“不争、不显、不露”的心态;在传经授业解惑方面每个人都是抱着“知无不言,言无不尽”的态度。这些文化熏陶在潜移默化中影响了我们每位同志的团队协作精神。


孩子,同心山成玉,协力土变金。成功,需要攻坚克难的精神,更需要团结协作的合力。一个单位、一个部门、一个班级,如果组织涣散,人心浮动,人人自行其是,甚至搞“窝里斗”,何来生机与活力?又何谈干事创业?只有懂得团结协作的人,才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的意义,才会把团结协作当成自己的一份责任。这点,在你们学生的班级集体中也很适用,期望你在班里与其他同学,也能团结协作,共同把班级建设好。 


这是一份需要严谨的工作


孩子,爸爸从事组织工作多年,“作风严谨”这是我听到的对组工干部最多的评价。的确如此,组织工作是一份非常严谨的工作。在工作中,小到一个标点的修改,一份文件的装订,大到一个活动、一次会议的组织,都严格要求,不偏不倚。因此,组织部门是一个非常严谨的部门,组工干部在工作中一定要讲程序、讲原则,要时刻严格要求自己,做党员的表率、做干部的表率。


要讲严谨,就要精通业务。组织工作是一门科学,有很多知识和学问,这就需要组工干部要认真学习掌握组工理论和业务知识。不管是选任干部还是抓基层建设,都具有很强的政策性,如果业务不精,知识贫乏,思想就缺少灵气,讲话就缺少底气,行动就缺少朝气,工作就缺少锐气,就很难做好服务工作。为此,作为组工干部,平时一定要认真学习“吃透”全国、全省、全市组织工作会议的精神,特别是涉及好干部标准、从严治党、基层组织建设等问题,要不断增强“自我提高”的能力,成为组织人事工作的“政策通”、“活字典”,以精湛的业务知识服务党员干部群众。


有些刚从事组织工作的新人,或许因为业务不熟悉,都感到组织工作很难做。爸爸认为,在基层镇街做组织工作,一个新人到了组织部门,没有两年以上,是难以熟悉组织工作的。新人要注重学习,特别是对干部政策、基层组织建设、组织工作的规范性要求等都要了然于胸。当然,在学深学透组工业务的同时,也要兼顾重视其他线的业务学习,使自己成为工作上的“多面手”。知识渊博才能触类旁通,厚积薄发方能得心应手。只有这样的干部才能胜任新形势下的组工工作。 


这是一份需要担当的工作


孩子,“责任重于泰山”,这句话是爸爸从事组织工作多年的深刻体会。别的部门做错了一件事可能只有一件事的影响,而我们的组织工作是体现在人的意识形态领域中的,组织工作做不好,用错了一名领导干部,党员干部队伍的思想有问题,不仅影响领导干部和党员干部本身的发展,而且会给老百姓的生活乃至一个地区的发展都带来不可弥补的损失。所以,对于“管干部的干部”(组工干部)来说,肩上的责任重大,素质的要求也更高,要敢于担当。


“最可怕的敌人,就是没有坚定的信念”。组工干部从事党的组织工作,信念坚定是最根本的政治要求。我们共产党是靠严密的组织来执政的,不像西方的政党那么松垮,如果我们组工干部都在党不言党,不带头拥护党、忠诚党的事业,基层组织就会松散,就没有战斗力,党的执政就会有危险。所以,而作为一名组工干部,在讲党性上立场应更鲜明、态度应更坚决、要求应更严格,不要做“墙头草”。组织部门肩负着为党的事业选贤任能的重任。选人用人事关群众的切身利益,这就要求组工干部德才兼备,在选人用人工作中,坚守公道正派,才能真正把那些德才兼备的优秀人才选拔出来更好地为人民服务。 


这是一份需要创新的工作


孩子,在组织工作中,给爸爸最大的感受之一就是组织工作好像年年相同、又好像的年年不同。有人认为,组织工作比较死板,很难创新。爸爸不这样认为。其实,每年的组织工作都面临很多新情况新问题,这就要求我们组工干部要有全力以赴的精神和执着的态度,对工作“抢”字当头,要勇于“自我革新”,才能做好工作。


曾经有位领导跟爸爸说,“学会偷懒”在某种意义上也是一种优点。近年来,我们办公室尝试着学偷懒,针对党建工作的繁重任务,借助镇里打下的局域网络和数据库等硬件基础,加快了党建工作信息化建设步伐,建设了“一网(党建网)一报(手机党讯报)两号(微信公众号)五平台(党员干部管理信息库平台、设备规范的党员活动室平台、党员交流互动学习平台、党代表网上接访平台、大学毕业生网上登记平台)”,形成党建、干部、教育培训、大学毕业生就业等方面的信息储备库,进一步提升党建科学化水平,使党建工作更加贴近党员、贴近群众、贴近时代。


孩子,作为一名组工干部,还要善于学习,养成虚心的工作态度,真正做到知之为知之,不知为不知。对于不熟悉的工作业务,要虚心地向身边的领导和同事学习,向基层学习,向实践学习,向书本学习。在文字综合、文件起草、信息调研等方面,要以精益求精的态度投入工作。同时,要形成脚踏实地、勤于钻研的工作作风,对于工作中遇到的困难和问题,要以咬定青山不放松的“钉子精神”,锲而不舍地攻坚克难。


孩子,这就是爸爸所从事的组织工作,这是需要奉献、协作、严谨、责任、创新的工作,也需要你和家人的理解、支持。爸爸会努力地工作。

 

 爸爸写于2016年5月,2017年1月修改


本文内容原刊发于“说人事儿”(weiyanxy)和“帅帅职场屋”(zzbxwb),欢迎关注!




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 编辑:粤粤

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